Золотой якорь

Отпатрулированная версия этой страницы, проверенная 1 декабря 2012, была основана на этой версии.

Золотой якорь (англ. Golden Anchor) — награда, присуждаемая в ВМС США кораблям и подразделениям, достигшим наибольших успехов в деле закрепления квалифицированных кадров. Критерием награждения является процент матросов и старшин, продливших контракт^[1].

Награда вручается командующими флотами и командованиями^?!. Условия соревнования различны в разных флотах и командованиях, различно количество присуждаемых наград и группы кораблей и частей, внутри которых проводятся соревнования. Например, в Тихоокеанском флоте США соревнования проводятся в следующих группах^[1]:

авианосцы (1 награда);
другие крупные корабли (1 награда);
средние корабли (3 награды);
малые корабли (1 награда);
боеготовые авиаэскадрильи (2 награды);
многоцелевые подводные лодки (1 награда);
подводные лодки с баллистическими ракетами (1 награда);
береговые части и подразделения (большие, средние и малые — по 1 награде);
строительные батальоны (1 награда);
экспедиционные части морской пехоты (1 награда);
медицинские части (1 награда);
прочие части (эскадрильи второй линии, корабли разведки и т. д. — 1 награда).

Период проведения соревнований — 1 финансовый год (с 1 октября по 30 сентября). Победитель получает переходящий вымпел и право выкрасить якорь золотой краской^[1].

Известные обладатели награды

30 декабря 2009 года «Золотой якорь» третий год подряд вручался авианосцу CVN-65 «Энтерпрайз». В 2009 году 438 моряков авианосца продолжили службу после окончания очередного контракта и получили за это 7 млн долларов бонусов^[2].

На лучших (по результатам соревнования) кораблях остаются служить на следующий срок свыше 50% матросов и старшин первого срока службы, свыше 60% – второго срока и свыше 80% – со стажем от 10 до 16 лет^[3].