Гэмба

Материал из Википедии — свободной энциклопедии
Перейти к: навигация, поиск

Гэмба (яп. 現場 гэмба?) — японский термин, обозначающий место, где формируется продукция или предоставляются услуги. Идея гэмба в проблематике управления предприятием обозначается как гэнти гэмбуцу (яп. 現地現物?, «наличный товар на местах»): для полноценного понимания ситуации необходимо прийти на гэмба — место выполнения рабочего процесса — собрать факты и непосредственно на месте принять решение. В русскоязычной литературе обычно используются написания «гемба» и «генти генбуцу».

Содержание

Применение [править]

Управление по принципу гэнти гэмбуцу является составной частью управления качеством и концепции бережливого производства в японской трактовке. Термины гэмба и гэнти гэмбуцу в международной практике стали широко известны после публикаций о системе менеджмента качества корпорации Toyota. Японский принцип принятия решения на месте возникновения проблем отличается от традиционного американского управленческого подхода, где решения принимаются, как правило, удалённо.

Правила гэмба [править]

Используют пять правил менеджмента гэмба:

  1. Когда возникает проблема (ненормальное положение), необходимо идти на гэмба, к месту рабочего процесса.
  2. На гэмба необходимо проверить гэмбуцу — осмотреть окружение (оборудование, среду).
  3. Принять решения, контрмеры необходимо на гэмба — непосредственно на месте возникновения проблемы.
  4. После этого необходимо найти причину возникновения проблемы.
  5. Недопущение повторения проблемы необходимо зафиксировать в стандартах и инструкциях.

Ссылки [править]

Литература [править]