Обсуждение:Удалённая работа

Материал из Википедии — свободной энциклопедии
Перейти к: навигация, поиск

добавление ссылки в раздел "Ссылки"[править вики-текст]

Добрый день.

Предлагаю добавить ссылку на интересный, уникальный материал "Работа на дому для мам: что выбрать" - http://mamarabotaet.ru/rabota-na-domu-dlya-mam-chto-vybrat/. Материал в доступной форме, без рекламы дает представление о работе на дому для мам, рассказывает о ее преимуществах и перечисляет несколько возможных вариантов подработки.

Анастасия Нигматуллина — Эта реплика добавлена участником Анастасия Нигматуллина (о · в) 10:56, 11 ноября 2013 (UTC)

Мошенничество в удалёнке[править вики-текст]

Тема мошенничеств на удалённой работе заслуживает отдельного рассмотрения, но коснуться её хотя бы частично в этой статье не лишне. Подборка материала.--Kurchew 19:43, 4 марта 2014 (UTC)

Обучение удалённой работе[править вики-текст]

Существуют несколько наиболее популярных профессий, востребованных в удаленной работе. В основном они связаны с социальными сетями, копирайтингом и дизайном. Но зачастую можно просто перенести личный опыт работы из реальной жизни в интернет. Сделать это можно самостоятельно или под руководством опытных специалистов в удаленной работе. Существуют несколько учебных заведений обучающих переходу на удаленную работу. Наиболее популярные в русскоязычном интернете: Работа Дома 2 (специализируется на удаленной работе по любым специальностям) и 1day1step (специализируется в основном на социальных сетях). Какие еще проекты по обучению удаленной работе вы знаете? Добавляйте. 178.123.111.250 09:11, 4 июля 2015 (UTC) Павел Ким

Работает ли удалённая работа? Результаты китайского эксперимента (англ.)[править вики-текст]

http://www.nber.org/papers/w18871.pdf — Эта реплика добавлена участником Kosta1986 (о · в) 12:22, 6 января 2016 (UTC)

Юмор википедистов[править вики-текст]

Сначала увидел добавление фотографии, если я не ошибаюсь, участником Ariего правка.

Продолжаю угорать над разделом «Плюсы и минусы удалённой работы». Местами жизненно пишут:

работник может, например, предпочесть жить и работать у моря, где красиво и тепло (вместо жизни и работы в тайге, где комары и холодно)

в Таиланде или в Индии можно в одних и тех же шортах ходить в течение года, тогда как в России дополнительно придётся покупать штаны, куртки, свитера, шубы

например, можно несколько дней ничего не делать, а потом работать много часов подряд из-за ограниченных сроков завершения работы

отсутствие прямого контроля над работником может привести к расслабленности и ослаблению самоконтроля

…и так далее.