Adecco

Материал из Википедии — свободной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску
The Adecco Group
The Adecco Group Logo.jpg
The Adecco Group Entrance.jpg
Тип Aktiengesellschaft
Листинг на бирже ADEN
Основание 1996
Расположение
Отрасль управление персоналом и подбор персонала
Активы €9,726 млрд (2015)[1]
Дочерние компании Adecco Staffing[d], Modis[d] и DIS AG[d]
Сайт adeccogroup.com
Commons-logo.svg Медиафайлы на Викискладе

Adecco — международная компания, предоставляющая решения в области управления персоналом, со штаб-квартирой в Цюрихе (Швейцария). Adecco Group является крупнейшей в мире компанией, предоставляющей HR-решения[2]. Компания насчитывает более 5 500 офисов более чем в 60 странах. Штат Adecco состоит из более чем 33 000 постоянных сотрудников. Компания образована в 1996 году в результате слияния швейцарской компании Adia Interim и французской компании Ecco.

История[править | править код]

В 1957 году в Лозанне (Швейцария) создана компания Adia SA. Начиная с 1960-х годов компания открывала отделения по всей Европе, а в 1972 году открыла первый офис в Калифорнии (США). В 1986 году ряд успешных поглощений принёс компании Adia позицию лидера на европейском рынке.

В 1964 году Филипп Форьель-Дестезе основал в Лионе (Франция) компанию Ecco. К 1980 году компания стала крупнейшим поставщиком временного персонала во Франции.

В 1996 году произошло слияние компаний Adia и Ecco, в результате чего появилась компания Adecco. Спустя 4 года Adecco приобретает американскую компанию Olsten Staffing. В 2000-х годах компания продолжает расширяться за счёт поглощения, которые гарантируют ей лидирующее положение на рынке: DIS AG, Drake Beam Morin, Inc., VSN Inc.[3].

Направления деятельности[править | править код]

В 2005 году начали свою работу Международные Олимпийская и Паралимпийская программы карьеры спортсменов (The International Olympic Athlete Career Programme), учрежденные МОК в сотрудничестве с Adecco. Они обеспечивают поддержку спортсменов, которые завершили свою спортивную карьеру и вышли на рынок труда, и компаний, желающих нанять сотрудников, сменивших род деятельности. Последние несколько лет Adecco является поставщиком Олимпийского и Параолимпийского комитетов (Сидней 2000, Турин 2006, Ванкувер 2010, Лондон 2012, Сочи 2014).

Благотворительность[править | править код]

Основная глобальная благотворительная инициатива Adecco — проект Win4Youth[4], нацеленный на помощь детям и молодежи во всем мире. Проект стартовал в 2010 году, когда в крупнейших городах мира проходили беговые марафоны, где участники проекта пробежали, проехали на велосипеде и проплыли более 2 миллионов километров для того, чтобы собрать деньги на благотворительность. В рамках этого проекта Adecco перечисляет средства в выбранные фонды в разных странах, помогающие неимущим детям и молодежи получить образование и дающие шанс на успешное трудоустройство в будущем. В 2011 году был запущен велопроект: за каждые 5 км, пройденные на велосипедах группой не менее чем из 3 сотрудников или клиентов, Adecco Group отчисляло 1$ на финансирование 3-х выбранных благотворительных фондов в разных странах мира. Это негосударственные благотворительные организации, каждая из которых реализует свой собственный подход к поддержке детей и молодежи[5]. В 2014 году компания перечислила деньги в фонды 5 стран по всему миру.

Социальная ответственность[править | править код]

Adecco Group принимает участие в Глобальном договоре ООН и придерживаемся 10 принципов поведения в области прав человека, труда, окружающей среды и борьбы с коррупцией. Каждый год в августе Adecco Group публикует обновленную информацию о деятельности компании[6] в рамках корпоративной социальной ответственности и предоставляет отчёт о соблюдении Глобального договора ООН, где описывается, как Adecco практикует стратегии КСО и освещаются основные инициативы на уровне каждой страны.

Adecco в России[править | править код]

Компания присутствует в России с 2002 года. В 2012 году на рынок был выведен новый для России бренд — Lee Hecht Harrison (LHH)[7]. LHH — глобальная компания, входящая в Adecco Group и предоставляющая решения в области развития карьеры и талантов: управление и развитие карьеры, коучинг, оценка, управление изменениями. В 2014 году на рынок выходит сразу 2 бизнес-линии — Adecco Outsourcing и Adecco Field Marketing. В 2015 году Adecco проводит ребрендинг рекрутинговой компании AVANTA Personnel, приобретенной в 2008 году.

Adecco Group работает в 21 российском городе — Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Екатеринбург, Нижний Новгород, Самара, Саратов, Липецк, Клин, Калуга, Пермь, Краснодар, Ростов, Брянск, Владивосток и другие.

Участие в Олимпиаде 2014[править | править код]

В ходе Международного инвестиционного форума «Сочи-2011» поставщиком[чего?] Оргкомитета «Сочи 2014» стала компания ООО «Адэкко» (Adecco Group)[8]. В рамках достигнутых договоренностей Adecco Group оказало Оргкомитету «Сочи 2014» услуги по подбору временного персонала. Компания Adecco Group подобрала, привлекла и произвела администрирование более 5000 человек временного персонала, большая часть которого работала с сентября 2013 года до окончания Олимпийских и Паралимпийских игр в 2014-м. Среди других обязанностей компании было и административное управление и расчёт заработной платы для временного персонала Игр[9].

См. также[править | править код]

Примечания[править | править код]

  1. http://annualreport2013.adecco.com/fileadmin/user_upload/redakteure/ar2013/pdf/Adecco_Group_AR2013.pdf
  2. Adecco Core Values Архивная копия от 5 февраля 2015 на Wayback Machine
  3. History - 50 Years of Expansion and Growth (недоступная ссылка). Adecco Group Corporate. Дата обращения: 10 мая 2013. Архивировано 27 апреля 2013 года.
  4. https://www.win4youth.com/
  5. Архивированная копия (недоступная ссылка). Дата обращения: 10 мая 2013. Архивировано 10 февраля 2015 года.
  6. Social Responsibility Adecco Group - Better work, better life (недоступная ссылка). Adecco (6 декабря 2015). Дата обращения: 10 февраля 2015. Архивировано 10 февраля 2015 года.
  7. Lee Hecht Harrison
  8. Security alert! (недоступная ссылка). Дата обращения: 23 августа 2018. Архивировано 4 марта 2016 года.
  9. Решением кадрового вопроса Игр в Сочи займутся лидеры HR-индустрии

Ссылки[править | править код]