Лучшая практика

Материал из Википедии — свободной энциклопедии
Перейти к: навигация, поиск

Лу́чшая пра́ктика (англ. best practice) — формализация уникального успешного практического опыта. Согласно идее лучшей практики, в любой деятельности существует оптимальный способ достижения цели, и этот способ, оказавшийся эффективным в одном месте, может оказаться столь же эффективным и в другом. В литературе по менеджменту англ. термин часто переводится на русский как передовой опыт.

Впервые идею лучших практик сформулировал в 1914 году Фредерик Тейлор: «Среди всего многообразия методов и инструментов, используемых в каждый момент каждого процесса, всегда есть один метод и инструмент, который работает быстрее и лучше остальных». Однако сам принцип лучших практик существует как минимум со времён средневековья (в качестве примера можно упомянуть запреты на раскрытие цеховых секретов).

Цель системы лучших практик — обеспечение возможности обнаружения и использования того, что уже существует.

См. также[править | править код]

Примечания[править | править код]

Ссылки[править | править код]

Логотип Викисловаря
В Викисловаре есть статья «best_practice»
  • «Аналогично шеф…» или использование метода аналогов при выборе направления развития

Игорь Шелухин, Журнал «Top-Manager» № 24/2003

  • Как перенять передовой опыт других компаний

Артем Белов, Журнал «Генеральный Директор», 10 июля 2006

  • Румизен Мелисси Клеммонс. ИАЦ «Хокма» (рус.). М.: АСТ, Астрель (2004). — «Шаг за шагом: Управление знаниями». Проверено 6 октября 2008. Архивировано 18 февраля 2011 года.