Экономика труда
Материал из Википедии — свободной энциклопедии
Эконо́мика труда́ — раздел экономики, изучающий процессы воспроизводства рабочей силы и взаимодействия работников, средств и предметов труда[1][2]
Экономика труда занимается подробным анализом рынка труда, трудовых ресурсов и занятости, долгосрочным анализом трудовых отношений, исследует доходы работников и оплату труда, изучает проблемы производительности и эффективности труда, разрабатывает методы обоснования численности работников, разбирает понятия человеческого капитала[3].
Отдельные учёные более широко трактуют предмет экономики труда и относят к ней проблемы нормирования труда, методы управления персоналом[3].
Примечания [править]
- ↑ Экономика труда: (социально-трудовые отношения) / Под ред. Н.А. Волгина, Ю.Г. Одегова. — М.: Экзамен, 2002. — С. 9. — 736 с. — ISBN 5-94692-027-8
- ↑ Корнейчук Б. В. Экономика труда: учебное пособие — М.: Гардарики, 2007. — 286 с.-->
- ↑ 1 2 Генкин Б. М. Экономика и социология труда. Учебник для вузов. — М.: Инфра-М, 1998. — С. 15. — 384 с. — ISBN 5-89123-278-2
См. также [править]
| Экономика | |
|---|---|
| Экономические системы | |
| Экономические теории | |
| Отраслевые понятия |
Военная экономика | Информационная экономика | Экономика знаний | Экономика труда | Экспериментальная экономика |
| Понятия и модели | |
 |
Это заготовка статьи по экономике. Вы можете помочь проекту, исправив и дополнив её. |
