Сексуальное домогательство: различия между версиями
[непроверенная версия] | [отпатрулированная версия] |
Добавление ссылок на электронные версии книг (20210423)) #IABot (v2.0.8) (GreenC bot |
Leonrid (обсуждение | вклад) м отмена правки 113243951 участника 188.163.76.187 (обс.) орисс, нет АИ Метка: отмена |
||
Строка 10: | Строка 10: | ||
Существуют детские игры, которые могут быть сочтены домогательством ([[Кантё (игра)|кантё]]). |
Существуют детские игры, которые могут быть сочтены домогательством ([[Кантё (игра)|кантё]]). |
||
Прим. Статистика показывает что примерно 97% женщин подвергались сексуальному домогательству (возрастная категория неограниченна) |
|||
== См. также == |
== См. также == |
Версия от 19:22, 4 мая 2021
Сексуа́льное домога́тельство — запугивание, издевательство или принуждение сексуального характера, также нежелательное или ненадлежащее обещание вознаграждения в обмен на сексуальные услуги, иные устные или физические (объятия, прикосновения, нападение с целью изнасилования) преследования сексуального характера[1]. В большинстве современных правовых контекстов сексуальное домогательство является незаконным.
В российском законодательстве определение «сексуального домогательства» отсутствует; наиболее близко к этому понятию «понуждение к действиям сексуального характера», которое в уголовном праве России предусмотрено статьёй 133 Уголовного кодекса Российской Федерации[2].
В некоторых странах уличное сексуальное домогательство[англ.] в виде сексистских оскорблений, кэтколлинга и пренебрежительных комментариев по гендерному признаку преследуется по закону (например, уголовное преследование в Филиппинах согласно Safe Spaces Act и административные штрафы во Франции).
На рабочем месте преследование может считаться незаконным, когда оно является настолько частым или серьёзным, что создаёт враждебную или оскорбительную рабочую атмосферу, или когда это приводит к неблагоприятным решениям касательно занятости (таким, как увольнение или понижение в должности жертвы домогательств, или когда жертва сама решает оставить работу по этой причине). В качестве домогателя может выступать руководитель жертвы, сотрудник или клиент[3].
Существуют детские игры, которые могут быть сочтены домогательством (кантё).
См. также
Примечания
- ↑ Michele Antoinette Paludi, Richard B. Barickman. Academic and Workplace Sexual Harassment (англ.). — State University of New York Press, 1991. — P. 2—5. — ISBN 0-7914-0829-9.
- ↑ З. А. Хоткина. Что такое сексуальные домогательства? trudprava.ru. Дата обращения: 7 сентября 2020. Архивировано из оригинала 16 сентября 2018 года.
- ↑ Sexual Harassment (англ.). U.S. Equal Employment Opportunity Commission. Дата обращения: 24 октября 2012. Архивировано 18 декабря 2012 года.
Ссылки
В другом языковом разделе есть более полная статья Sexual harassment (англ.). |